EMC易倍

　　为进一步增强合规治理，深化三项制度刷新，增进试点事情稳健有序开展，8月14日，中国EMC易倍在公司总部举行劳动法合规治理培训。

　　培训约请到金杜状师事务所合资人姜俊禄状师举行解说。姜状师以劳动条约全周期治理为主线，围绕劳动条约的订立、
、、变换、
、、终止、
、、扫除、
、、续订全历程，聚焦服务限期、
、、劳务派遣等常见企业劳动用工执法问题，举行了周全叙述和系统解说，并与各人举行了深入互动交流。加入培训的干部职工纷纷体现，此次培训内容富厚，贴近现实，有用管用，使各人对企业劳动用工涉及的常见执法问题有了更深入的相识，也对公司依法合规推进市场化选人用人机制刷新具有主要借鉴意义。

　　公司总部、
、、所出资企业执法风控和人力资源条线共50余人加入了本次培训。