EMC易倍

　　刘东生书记代表公司党委
，，对新提升职员提出了四点明确要求
。一是要从政治高度深刻熟悉中国EMC易倍的定位、、、使命、、、主要意义和作用
。中国EMC易倍是从事授权规模内的国有资产谋划与治理、、、支持中央企业刷新和开展的平台
，，新提升职员要进一步增强政治责任感和使命感
，，牢牢围绕公司中心使命开展事情
。二是要学会“周全、、、客观、、、深入”地熟悉、、、剖析问题
，，将马克思主义头脑要领运用到现实事情岗位上
。三是要以更高的事情标准要求自己
。要有强烈的事业心和责任感
，，主行动为
，，提高事情能力；；；要善于从事情中多体会
，，多总结
，，把事情做出“亮点”
。四是要高度重视党风廉政建设及清廉自律的各项规则
。要认真贯彻落实中共中央八项划定精神、、、高度重视《中国共产党清廉自律准则》等文件提出的新划定、、、新要求
。

　　莫德旺总司理代表谋划班子
，，对怎样落实刘东生同志讲话、、、怎样更好地推动国有资源运营公司试点事情
，，提出了五方面要求
。一要主行动为、、、从政治高度熟悉中国EMC易倍的特殊定位
。二要强化服务意识
，，更好地服务央企、、、上级羁系部分及下级所属机构
。三要强化“工匠”精神
，，精益求精
，，起劲成为所在行业领域内的专家
。四要强化学习意识
，，紧跟时代开展步伐
。五要强化自我修养
，，起劲成为中国EMC易倍的栋梁之才
。